Currently Empty: 0.00zł
Zarządzanie zasobami ludzkimi nigdy nie było prostsze, dzięki aplikacji Comarch HRM. W dzisiejszych czasach firmy potrzebują narzędzi, które usprawnią procesy administracyjne w HR, zabezpieczą poufność informacji oraz pomogą w anonimizacji danych osobowych. Comarch HRM jest kompleksowym rozwiązaniem, które pozwala na monitorowanie i rozwój pracowników poprzez szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, zarządzanie harmonogramami i retencję dokumentów. W ramach systemu możliwe jest również zarządzanie ofertami pracy, procesem rekrutacyjnym oraz stażami i praktykami. Aplikacja wspiera automatyzację procesów administracyjnych oraz raportowanie, co zwiększa transparentność działań i synchronizację danych w różnych obszarach działania firmy. Poznaj szczegółowe funkcje i korzyści, które Comarch HRM może przynieść Twojej organizacji.Proces oceny efektywności i rozwój pracowników z Comarch HRM
Comarch HRM oferuje zaawansowane narzędzia do oceny pracowników, takie jak OKR (Objectives and Key Results), ocena 180 stopni oraz uproszczona wersja – 90 stopni, które pozwalają na regularne śledzenie postępów i wyników pracowników. Dzięki elastycznej konfiguracji szablonów ocen, pracodawcy mogą przypisywać arkusze oceny do konkretnych pracowników, co umożliwia dostosowanie procesu do indywidualnych potrzeb. System wspiera również samoocenę i umożliwia pracodawcom uzyskiwanie feedbacku od kierowników poprzez regularne spotkania. Oceny są zapisywane i można generować raporty zmian ocen w czasie, co pozwala na długoterminowe monitorowanie efektywności. Comarch HRM wspiera także zarządzanie szkoleniami, co jest kluczowe w zatrzymaniu talentów .
Korzyści z implementacji aplikacji Comarch HRM
Implementacja Comarch HRM przynosi szereg korzyści dla Twojej organizacji. Po pierwsze, automatyzacja procesów administracyjnych pozwala na znaczne obniżenie kosztów operacyjnych. Comarch HRM minimalizuje obieg dokumentów papierowych, dzięki czemu poprawia efektywność działów kadrowych i płacowych. System jest kompatybilny z Comarch ERP, co umożliwia synchronizację danych i łatwe tworzenie planów szkoleń oraz przeprowadzanie ocen pracowniczych. Ponadto, aplikacja oferuje możliwość zarządzania zespołami w sposób zachęcający do ciągłego rozwoju i optymalnej wydajności. Comarch HRM może być zainstalowany lokalnie lub jako usługa w chmurze, co wiąże się z elastycznością i skalowalnością rozwiązania. Dzięki temu, korzystanie z HRM Comarch umożliwia zdalny dostęp do danych HR z każdego miejsca, co jest kluczowe w obecnych czasach.
Podsumowanie kompleksowych możliwości i korzyści Comarch HRM
Podsumowując, Comarch HRM to wszechstronne narzędzie, które rewolucjonizuje zarządzanie zasobami ludzkimi. Dzięki zaawansowanym funkcjom oceny pracowników, elastycznej konfiguracji szablonów ocen oraz integracji z systemami ERP, jest to rozwiązanie idealne dla firm poszukujących efektywnego zarządzania danymi pracowników. Automatyzacja procesów administracyjnych, zarządzanie szkoleniami, zdalny dostęp do danych HR oraz minimalizacja obiegu papierowych dokumentów to tylko niektóre z wielu korzyści, które Comarch HRM może przynieść Twojej organizacji. Implementacja tego systemu zapewnia elastyczność, oszczędność kosztów i zwiększenie efektywności procesów HR, co jest kluczowe dla osiągnięcia sukcesu na konkurencyjnym rynku pracy.
